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Messieurs Claude Thürler, Dominique Progin et Jean-Marc Horner de Gruyère Energie SA étaient les invités de notre petit-déjeuner organisé sur le thème de la pénurie d'énergie.
Plus d'une vingtaine de participant·e·s ont assisté à la présentation de Nadine Gobet, directrice de la FPE-CIGA et Fabio Vanoli, gérant de la Caisse de compensation FER CIGA 106.3 sur la réforme AVS 21.
Après 4 jours de compétitions, 6 jeunes professionnel·le·s fribourgeois·se·s ont été récompensé·e·s pour leur travail lors des plus grands SwissSkills de l'histoire.
Dans la nouvelle édition du mois de septembre de notre journal Interface, nous vous rappelons que nous louons deux salles pour vos réunions. Nous vous parlons également des prochaines votations du 25 septembre.
Revivez l'année 2021 grâce aux témoignages de l'équipe de la FPE-CIGA. Apprenez-en plus sur nos comptes, nos services, notre personnel ainsi que sur notre implication pour la formation ou encore l'économie.
Faut-il augmenter l'âge de la retraite ? Tel est le thème du débat contradictoire qui réunira opposants et partisans à la réforme AVS 21.
Nous avons le plaisir de vous convier à l'assemblée générale ordinaire de la Fédération Patronale et Économique, le mercredi 28 septembre 2022, à 17h30 à Espace Gruyère.
Pour la série d'été de La Gruyère, notre directrice, Nadine Gobet, est revenue sur les lieux de son enfance, à Romont, pour évoquer son parcours de vie.
Le 25 septembre, la population est appelée aux urnes afin de se prononcer sur deux objets cruciaux concernant l’AVS : le projet AVS 21 et le financement additionnel via le relèvement de la TVA.
Au total, la FPE-CIGA a cumulé 894 km et 95 jours à vélo ou à pied, en seulement un mois et à 8 personnes.
En octobre 2021, l'OECD-OCDE a publié les lignes directives du projet d'imposition des grandes entreprises internationales, acceptées par 137 Etats membres, dont la Suisse.
Conférence présentée par Mme Sigolène Chavane, co-fondatrice du cabinet Artemia Executive à Lausanne, en collaboration avec le Bureau de l'Egalité Hommes - Femmes et de la Famille (BEF).
Le Salon de l'Entreprise présente un Cycle de Conférences inédit sous forme digitale sur le thème de la résilience. Il se déroulera le jeudi 11 février 2021, de 15h à 17h30.
La réforme AVS 21 entrera en vigueur le 1er janvier 2024. Dans le domaine des rentes, les principaux changements concernent le relèvement progressif de l’âge de départ à la retraite des femmes (de 64 à 65 ans) et une plus grande flexibilité pour le départ à la retraite.
Depuis le 1er juillet 2023, certains Etats de l'UE/AELE et la Suisse ont conclu un accord permettant aux travailleurs d'exercer jusqu'à 49,9% de leur activité depuis leur pays de résidence sans que cela n'ait d'impact sur les règles de sécurité sociale.
Dès le 1er janvier 2023, plusieurs modifications seront à prendre en compte pour les assurances sociales.
Dès le 1er janvier 2023, le pour-cent dit "de solidarité" prélevé sur les tranches de salaire supérieures à titre de contribution au désendettement sera supprimé.
Faut-il augmenter l'âge de la retraite ? Tel est le thème du débat contradictoire qui réunira opposants et partisans à la réforme AVS 21.
Le 25 septembre, la population est appelée aux urnes afin de se prononcer sur deux objets cruciaux concernant l’AVS : le projet AVS 21 et le financement additionnel via le relèvement de la TVA.
Des questions sur le fonctionnement des assurances sociales en Suisse ? Le Guide de la FER Genève met en avant de manière claire et didactique les conditions pour pouvoir en bénéficier.
Dans le nouvel article du blog PME Magazine, notre directrice Nadine Gobet dresse un aperçu des changements importants récents et à venir concernant les assurances sociales.
Dès aujourd'hui, les assurés CIEPP ont accès à une nouvelle plateforme en ligne pour consulter leurs certificats de prévoyance et effectuer différentes simulations.
Dès le 1er janvier 2021, plusieurs modifications auront lieu dans les assurances sociales. Veuillez veiller à en prendre bonne note.
Initiative « Suisse à 10 millions » : découvrez les enjeux de cette proposition visant à plafonner la population résidente à 10 millions d’habitants d’ici 2050. La FPE recommande de rejeter cette initiative.
Trois entreprises régionales témoignent des potentielles conséquences pour leur secteur d'activités en cas d'acceptation de l'initiative "Pas de Suisse à 10 millions", notamment en ce qui concerne le recrutement de personnel.
À l’approche de la votation sur la Loi sur l’assainissement des finances de l’État (LAFE), la FPE se positionne en faveur du projet. Cette initiative vise à éviter une augmentation de la charge fiscale, à protéger le pouvoir d’achat et à assurer la solidité des finances publiques sur le long terme.
La FPE est heureuse d’avoir soutenu la soirée de lancement du film des frères Bard, Le rêve d’une équipe, un film qui incarne l'énergie du collectif et l’esprit d’entreprendre.
Vendredi a eu lieu la conférence de presse lançant officiellement le label "Valeurs de Fribourg", regroupant 20 entreprises mettant en valeur leur engagement tout en contribuant à l'image et au rayonnement du canton de Fribourg. La FPE est fière de faire partie de la communauté.
Découvrez comment l'instinct et l'humain boostent l'économie fribourgeoise à travers le parcours de notre directrice Nadine Gobet. D'autres portraits d'entrepreneurs fribourgeois sont à découvrir prochainement sur Carac Tv.
À la tête de l’Unifr, Katharina Fromm veut rapprocher science et entreprises
Ce matin, les caméras de Carac TV se sont installées dans nos locaux à Bulle pour le tournage de nouveaux épisodes de l'émission Entre Nous, consacrée aux enjeux économiques actuels et futurs des entreprises régionales.
Quelque 80 personnes étaient réunies mercredi 28 janvier 2026 à Espace Gruyère afin de prendre part à la séance d’information organisée par l’Association intercommunale « Sports en Gruyère » (AISG), dont le secrétariat est géré à la FPE, concernant le projet de Centre sportif et de loisirs de La Gruyère.
La FER Genève a mis en lumière, via une étude réalisée par l’Université de Genève, ecosys, IREG et la HEG Genève, les impacts démographiques, économiques et environnementaux de l’initiative populaire « Pas de Suisse à 10 millions ».
Intégration des personnes réfugiées d’Ukraine : une opportunité concrète pour les PME fribourgeoises
Le canton de Fribourg a présenté aujourd'hui une nouvelle stratégie visant à renforcer l’intégration socioprofessionnelle des personnes réfugiées en provenance d’Ukraine.
Retrouvez dans cet article les actualités fédérales importantes liées au COVID.
16.02.22 - Le Conseil fédéral lève les mesures
Toutes les actualités cantonales liées au Covid.
25.11.21 - Renforcement des mesures préventives
L'OFSP a annoncé que les restaurants pouvaient ouvrir exceptionnellement leurs portes aux ouvriers travaillant à l'extérieur. Les entreprises désireuses de bénéficier de ces "restaurants d'entreprise" doivent s'annoncer auprès de la Cellule cantonale de coordination COVID-19.
Nous vous rappelons ici les principales mesures d'aides cantonales dans le cadre de la lutte contre la pandémie de COVID-19: les loyers commerciaux (OMAF), les aides pour les entrepreneurs et indépendants (LMEI), les cas de rigueur (OPECR) et la mesure d'urgence pour la restauration (OPCR-Gastro).
Afin de compléter ses équipes au sein de sa Caisse Inter-Entreprises de prévoyance professionnelle (CIEPP), la FPE-CIGA est à la recherche d'un·e gestionnaire LPP à 80-100%, de suite ou à convenir.
Le canton de Fribourg lance une nouvelle édition de son Appel à Projets Collaboratifs (APC). Les projets doivent réunir au minimum trois entreprises, dont une majorité domiciliée dans le canton de Fribourg et les dossiers doivent être soumis jusqu'au 9 septembre 2026.
Le Prix Innovation Fribourg Freiburg (IFF) distingue tous les deux ans les projets les plus innovants des entreprises fribourgeoises. Les intéressés peuvent dès maintenant soumettre leur candidature jusqu'au 30 juin 2026.
Gérer une entreprise demande des connaissances en droit du travail. Gagnez du temps et bénéficiez d'outils à la pointe de la technologie, développés par des juristes experts en droit du travail. Inscrivez-vous à l'un de nos 3 webinaires de démonstration.
